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Die Justus-Liebig-Universität Gießen beabsichtigt die Beschaffung eines modernen Bewerbermanagementsystems. Ziel ist die Optimierung und Digitalisierung des gesamten Bewerbungsprozesses. Das System soll die Verwaltung von Stellenausschreibungen, Bewerbungen und die Kommunikation mit Bewerbern effizienter gestalten.
Beschaffung eines Bewerbermanagementsystems
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