Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin - Studie zur Bedeutung des gesetzlichen Mindestlohns für Personalgewinnung und Qualifizierung

Gegenstand der Vergabe ist die Erstellung einer Studie über die Bedeutung des gesetzlichen Mindestlohns für die betriebliche Personalgewinnung und Qualifizierung. Die Studie soll die Auswirkungen des Mindestlohns seit der Anhebung auf 12 Euro im Oktober 2022 identifizieren und beschreiben, mit Fokus auf Anpassungsreaktionen, Handlungen und Handlungsmotiven unter Berücksichtigung der Kontextbedingungen.